在处理“劝退107名应届生”的争议尚未平息之际，星宇股份再度因年报信息披露问题而受到关注。公司高管的年龄数据曾因错误披露而引发公众讨论，如今又被发现年报中存在严重的财务数据失误，反映出其公司治理和内部控制的不足。

此前，星宇股份在2025年年报中高管信息披露出现明显错误，董事长及总经理周晓萍的年龄为65岁，副董事长、副总经理周宇恒的年龄为58岁，然而两者之间的年龄差距显得不合逻辑，引发舆论热议。对此，星宇股份于9月9日发布公告，承认周宇恒的年龄信息存在错误，实际出生年份为1985年12月，而该错误并不影响财务数据的真实性。

紧接着，星宇股份在其2024年年报中又出现重大财务数据错误，报告指出公司当年劳务外包支付高达2.44万亿元，这一数字约为公司当年132.5亿元营业收入的184倍，明显不符合常规商业逻辑。与此同时，年报中提到的劳务外包工时为863.82万小时，数据混乱不堪。 球友会

至今，星宇股份尚未就这一明显的数据错误发布更正公告。接连出现的高管年龄失误和财报数据问题，暴露了公司治理体制及内控方面的诸多漏洞，市场投资者对此表示担忧，认为年报作为重要的公开文件，其基础数据的频繁错误可能导致市场误解，进一步强调了公司在信息审核和管理上的不足。